El avance de la mujer en el sector tecnológico está siendo lento a pesar de las medidas que se han puesto en marcha en los últimos años. Todavía quedan muchos obstáculos que superar para alcanzar la igualdad dentro de las empresas. Las mujeres que desempeñan puestos de responsabilidad en las empresas tecnológicas siguen demandando un mayor compromiso tanto por parte de la Administración Pública como del tejido empresarial privado para fomentar los estudios STEM entre las niñas y jóvenes, articular medidas de conciliación y eliminar las brechas salariales. Las directivas de Exclusive Networks Iberia, Fujitsu, HP, Lenovo, Liferay, Pure Storage, Samsung, Schneider Electric y VMware reflexionan sobre el papel actual de la mujer en el sector TIC.
Samsung QE98C o por qué el tamaño sí es muy importante
El gusto por el uso de las grandes pantallas ha crecido en los últimos años en diferentes mercados. Los grandes...
Leer más
